KESS bedeutet kindliche Entwicklung und Sprache stärken. Unser gemeinsames Ziel ist es, Entwicklungsverzögerungen frühzeitig zu erkennen und deren Folgen durch gezielte Förderung zu vermindern. Dabei arbeiten wir Hand in Hand mit den Eltern und allen beteiligten Akteuren. Unsere Förderung richtet sich an Kinder mit komplexem Unterstützungsbedarf von der Geburt bis zum Schuleintritt. Ihnen bieten wir eine ganzheitliche Entwicklungsbegleitung

• Förderung von entwicklungsverzögerten und verhaltensauffälligen Kindern im ambulanten oder mobilen Setting

• selbstständige Planung, Durchführung und Dokumentation von Fördereinheiten

• beratende und behandlungsbegleitende Elternarbeit

• Erstellen von Förder- und Behandlungsberichten

• enge Zusammenarbeit mit unserem interdisziplinären Team

• Übernahme der Organisation und Planung im interdisziplinären Team

• Austausch und Kooperation mit allen beteiligten Akteuren im Umfeld des Kindes (Ärzte, Ämter, KiTas, Schulen)

• ggf. Übernahme von Fachdienststunden in KiTas
  

• eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kompetenten und interdisziplinären Team

• eine wertschätzende und konstruktive Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien

• wöchentliche, bezahlte Teamsitzungen und intensiven fachlichen Austausch

• die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten

• helle und moderne Therapieräume (die nach eigenen Bedürfnissen und Wünschen mit Therapiematerialien ausgestattet werden)

• eine unbefristete Festanstellung mit 30 Urlaubstagen (bei Vollzeit) im Jahr

• eine individuelle und flexible Arbeitszeitgestaltung

• ein attraktives Gehalt + zusätzliches Weihnachtsgeld

• bezahlte kurzfristige Ausfallstunden

• Ausstattung mit einem Firmenhandy

• vielfältige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten (Übernahme von Fortbildungskosten und Fortbildungsurlaub)

• eine strukturierte und unterstützende Einarbeitung

• eine interne fachliche Supervision

• regelmäßige Teamevents

• eine betriebliche Zusatzkrankenversicherung

• Berufserfahrung wünschenswert oder Sie bringen als Berufsanfänger ein hohes Interesse und Engagement mit

• Sie sind empathisch, offen und arbeiten gerne im Team

• Sie sind zuverlässig und können sich selbst gut organisieren

• Interkulturelle Kompetenz

• Freude an der Begleitung von Kindern und Eltern bei der Bewältigung von Entwicklungsschritten

• Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW gegen eine Kilometerentschädigung für dienstliche Einsätze zu nutzen

KESS bedeutet kindliche Entwicklung und Sprache stärken. Unser gemeinsames Ziel ist es, Entwicklungsverzögerungen frühzeitig zu erkennen und deren Folgen durch gezielte Förderung zu vermindern. Dabei arbeiten wir Hand in Hand mit den Eltern und allen beteiligten Akteuren. Unsere Förderung richtet sich an Kinder mit komplexem Unterstützungsbedarf von der Geburt bis zum Schuleintritt. Ihnen bieten wir eine ganzheitliche Entwicklungsbegleitung

• ergotherapeutische Diagnostik und Therapie von entwicklungsverzögerten oder verhaltensauffälligen Kindern im ambulanten oder mobilen Setting

• selbstständige Planung, Durchführung und Dokumentation von Therapiestunden

• beratende und behandlungsbegleitende Elternarbeit

• Erstellen von Förderberichten und Behandlungsplänen

• enge Zusammenarbeit mit unserem interdisziplinären Team

• Kooperation mit allen beteiligten Akteuren im Umfeld des Kindes (z.B. KiTa)
  

• eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem jungen und interdisziplinären Team

• eine wertschätzende und konstruktive Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien

• regelmäßige und bezahlte Teamsitzungen und intensiven fachlichen Austausch

• die Möglichkeit, Prozesse in unserem neuen Unternehmen aktiv mitzugestalten

• helle und moderne Therapieräume (die nach eigenen Bedürfnissen und Wünschen mit Therapiematerialien ausgestattet werden)

• eine unbefristete Festanstellung mit 30 Urlaubstagen (bei Vollzeit) im Jahr

• eine individuelle und flexible Arbeitszeitgestaltung

• ein attraktives Gehalt + zusätzliches Weihnachtsgeld

• bezahlte kurzfristige Ausfallstunden

• Ausstattung mit einem Firmenhandy

• vielfältige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten (Übernahme von Fortbildungskosten und Fortbildungsurlaub)

• eine strukturierte und unterstützende Einarbeitung

• regelmäßige Teamevents

• eine betriebliche Zusatzkrankenversicherung

• Sie sind staatlich anerkannte/r Ergotherapeut/in (m/w/d) oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation

• Berufserfahrung wünschenswert oder Sie bringen als Berufsanfänger ein hohes Interesse an der Einarbeitung mit

• Sie sind empathisch, offen und arbeiten gerne im Team

• Sie sind zuverlässig und können sich selbst gut organisieren

• Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW gegen eine Kilometerentschädigung für dienstliche Einsätze zu nutzen

KESS bedeutet kindliche Entwicklung und Sprache stärken. Unser gemeinsames Ziel ist es, Entwicklungsverzögerungen frühzeitig zu erkennen und deren Folgen durch gezielte Förderung zu vermindern. Dabei arbeiten wir Hand in Hand mit den Eltern und allen beteiligten Akteuren. Unsere Förderung richtet sich an Kinder mit komplexem Unterstützungsbedarf von der Geburt bis zum Schuleintritt. Ihnen bieten wir eine ganzheitliche Entwicklungsbegleitung

• logopädische Anamnese, Diagnostik und Therapie von Sprachstörungen bei Kindern im ambulanten oder mobilen Setting

• selbstständige Planung, Durchführung und Dokumentation von Therapiestunden

• behandlungsbegleitende Elternarbeit

• Erstellen von Förderberichten

• enge Zusammenarbeit mit unserem interdisziplinären Team

• eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem jungen und interdisziplinären Team

• eine wertschätzende und konstruktive Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien

• regelmäßige und bezahlte Teamsitzungen und intensiven fachlichen Austausch

• die Möglichkeit, Prozesse in unserem neuen Unternehmen aktiv mitzugestalten

• helle und moderne Therapieräume (die nach eigenen Bedürfnissen und Wünschen mit Therapiematerialien ausgestattet werden)

• eine unbefristete Festanstellung mit 30 Urlaubstagen (bei Vollzeit) im Jahr

• eine individuelle und flexible Arbeitszeitgestaltung

• ein attraktives Gehalt + zusätzliches Weihnachtsgeld

• bezahlte kurzfristige Ausfallstunden

• Ausstattung mit einem Firmenhandy

• vielfältige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten (Übernahme von Fortbildungskosten und Fortbildungsurlaub)

• eine strukturierte und unterstützende Einarbeitung

• regelmäßige Teamevents

• eine betriebliche Zusatzkrankenversicherung

• eine abgeschlossene Ausbildung zum Logopäden (m/w/d) oder ein Studium in der Sprachtherapie

• Berufserfahrung wünschenswert oder Sie bringen als Berufsanfänger ein hohes Interesse an der Einarbeitung mit

• Sie sind empathisch, offen und arbeiten gerne im Team

• Sie sind zuverlässig und können sich selbst gut organisieren

• Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW gegen eine Kilometerentschädigung für dienstliche Einsätze zu nutzen